沙湾市坚持以党建引领为核心，聚焦建强“阵地堡垒”、做优“合作共治”、做实“红色合伙人”，持续焕发基层治理新活力，不断增强群众的幸福感和获得感。
聚焦建强“阵地堡垒” 让基层治理有形更有力
按照“就近、便捷”的原则，对接物业公司、小区开发商，协调位置合理、大小合适的闲置房屋、物业管理用房等区域，采取新建、联建、改建等方式，成立30个党群服务站。线下依托党群服务站、沙湾市委党校（行政学校）、新时代文明实践中心等党性教育阵地矩阵，线上以学习强国、塔城党建、沙湾党建等平台为载体，科学制定“线上+线下”相结合的培训方式，围绕“五个好”标准化规范化党支部建设、发展党员、党员教育管理等内容，探索创新专题授课、外出观摩、情景模拟等形式，让理论学习“活”起来。截至目前，集中举办各领域党员干部培训班6期，培训人数540人次。发挥党群服务功能“前置”作用，组建“小行动大能量”“石榴花”“阳光行者”等党员志愿宣讲小分队，“好姐妹舞蹈”“天山雪豹”特色舞蹈队，举办“民法典—法治伴我行”法治讲座、“‘益’起舞动 ‘艺’路有你”等实践活动100余场次，以“德治”之笔答好基层治理答卷。
聚焦做优“合作共治” 让基层治理融合更融洽
积极探索社区党组织领导下的居委会、业委会和物业服务企业“四位一体”协调共治机制，定期组织共驻共建单位进行座谈交流，签订共建承诺书、资源清单、项目清单、需求清单、责任清单“一书四单”，形成权责明晰、互联互动、上下贯通的社会治理组织架构，共同协调解决居民反映的重难点、热点问题。以党员示范岗为“点”，党员先锋队、党员志愿服务队为“线”，党员责任区为“面”，形成“点、线、面”有机结合的整体性创建格局，在安全生产、项目建设、文明创建等工作中发挥示范带动作用。依托“万名党员进党校、万名党员讲党课、万名党员进万家”活动和在职党员“双报到、双服务、双积分”活动，通过点亮“微心愿”、参与“微治理”、提供“微服务”等措施，常态化开展公共就业、家庭医疗、文化休闲等“八进社区”服务活动160余场次，惠及群众3000余人。
聚焦做实“红色合伙人” 让基层治理贴近更贴心
明确以“个人或集体”名义入驻社区，以“人、物、服务”为主体进行合伙，以服务“一老一小”为主要内容，由社区提供优惠条件、免费场地及协调服务，构建“资源共享、议事共商、活动共办”的“红色合伙人”机制。引导“红色合伙人”投入项目、资金、设备、技术等，培育社区食堂、托育中心、木兰驿站等特色功能室，提供老人一日三餐、幼儿看护教育、家政保洁服务，举办“长者生日会”“亲子活动”等100余场次。组织爱心商户、在职党员、热心居民等成立居家养老、家政服务等35支红色志愿服务队，常态化开展“公益+”系列活动，为居民提供上门送餐、免费理发、义务维修家电等服务，让居民在家门口就能享受到优质的服务，着力打造15分钟红色服务圈。